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我家兄妹三人，我居最末。由于哥哥出于种种原因，日子过得紧张：别的不说了，就连最基本的身上衣、口中食，也解决不了。因此到了他的第二个孩子出生之后，大侄女就成了“常住联合国大使”，除了偶然睡觉回去之外，吃穿都是由我供给——父母年龄大了，在我独自赡养老人的同时，一个小不点儿，捎带着就养活大了。等到她以后嫁了，就不会来蹭饭了吧？现在还小，谁也不管，难道还能让她沿街乞讨去？这就是我当初的想法。不但不憎恨，还觉得她挺可怜的。二十多年过去了，我也从农村搬进了小县城居住。父母依然是我独自赡养，三个侄儿侄女们也都相继成家了。由于哥哥家里依旧贫困，窘迫的程度，旁人根本就无法想像。这么说吧：过年的那一天，他们只做两个人的饭。侄儿带着媳妇儿，回家里转一转。算是拜过年了。就和他媳妇儿一起到我家蹭饭来了。而到了大年初二，两个侄女连同侄女婿和他们家的孩子，也和侄儿一样，回到村里的父母家走个过场，然后就折返回到城里，找爷爷奶奶蹭饭来了——就这样，连续蹭了十几年，人家根本就不承认吃过我的饭——我们是吃的爷爷奶奶的饭，又没吃你的。就连我求人、请客送礼、托关系给他们安排的工作，人家一概否认：一个说是自己找下的工作，另一个说这是我奶奶给安排的工作。不领你的狗情！这也罢了。他们年年过年来蹭饭，顺便就绺些看上眼的东西：不是老人的金戒指，就是银手镯、银狗牌（小孩子带的银器）等。最让我不满的，是把我奶奶给了我的一套明代木刻版《本草原始》偷走了！是她家的小孩子说漏了嘴，说岀来的。后来再问，不承认了。更奇葩的事情还在后面：因为我脑梗之后，行动不便。而又碰上母亲肾病综合征，全身水肿。医院不收了，回家里我用中药调养。刚刚好转，父亲又不听劝阻，执意上街卖破烂。被一辆无牌三轮摩托车撞飞住院。肇事者逃逸了。因为此时，哥哥姐姐均已过世数年。父母均需要照料之际，我又患脑梗刚刚出院，行动尚不方便。蹭了几十年饭的这些人，除了舍不得花一分钱，给抚养了他们十几年的爷爷奶奶看病，居然提出“谁不是一家人家，都得闹自家的世务”？我要不给每月4000元的护理费，再把他们的吃喝标准达到至少中上水平（天天得有肉有硬菜），就不来伺候爷爷奶奶。或者是提出把我城里的一套八十多平方的楼房，以五万块钱作价顶给他们，就考虑过来伺候……大有趁你病、要你命的味道。就算我几十年喂条狗，它也不会这样吧？几十年下来，天天喂狼，它也就顶多是只白眼狼了吧？啥也不说了……只可惜我那十几年的饭，不知道喂给啥动物吃啦……花的钱和心血，就更别提了……这就是我一生中遇到的最无耻的蹭饭之人。
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我们公司的一位女同事，身材偏胖，颜值不敢恭维，干活也笨手笨脚的，其他同事都嫌弃她，但只有我知道，她是公司的“真大腿”。
两年前的夏天，公司突然来了一批新人，都是刚从学校出来的应届大学生，其中有3个分配到了我们部门，一男两女，男生和其中的一个女生都是985名校毕业，而另外一个女生是普通二本毕业，并且还长得有点胖，160的个子体重估计不下120，颜值也不敢恭维。
在新员工就职之后，也许是大家都喜欢名校毕业的学生，平时对那两位985学校毕业的学生照顾有加，工作上对他们有求必应，生活上对他们嘘寒问暖，而对那位二本毕业的女生，却总有种被人弃之不顾的感觉。
有一次那位985女生在群里问，公司附近哪里方便租房子？好几个同事纷纷出来为她解答，其中有一个还特意给她发了租房攻略。
而那位二本女生在群里问，怎样给她的办公电脑重装系统？过了一个多小时都没人回答，最后还是我看到，告诉她找公司专门负责办公电脑管理的小李就可以了。
在工作了一个多月后，那两位985毕业的学生，确实进步很快，该学的东西都学会了，能够独自完成工作任务了。
但那位二本女生明显感觉慢了半拍，连基本的开发工具都还不太会用，就连带她的导师都对她有点嫌弃了。有一次下班吃饭，我路过她工位的时候，就看到她的导师对她发火，说：“你怎么这么笨啊，来了个把月了连个这工具软件都学不会。”
最让人看不下去的是，中秋节部门团建聚餐，有人提前预定了餐馆，然后大家约好周五下班后，搭车前往餐馆，没车的同事可以坐有车同事的车。
那两位985学生竟然有人主动邀请他们坐自己的车，而当那位二本女生去问同事的车能不能坐时，大家却都说已经坐满了，没有位置了。可见同事是多么地冷落她，最后还是我怕她一个人落单，不愿意去聚餐，于是就让她和我一起搭网约车去餐馆。
国庆后的一天晚上，我在公司加班，到那位二本女生也在加班，到了晚上9点多了还不走。在我背着包准备回家的时候，我便不动声色地走到她背后，去看看她在干嘛。
结果不看不知道，一看吓一跳，她竟然在和公司的董事长聊天。因为当时的微信聊天窗口是在电脑上打开的，所以他们的聊天内容我看得很清楚，对方的名字就是董事长的名字，头像也是董事长的头像。
而且从聊天记录来看，她当时是在向董事长分享最近工作上遇到的一些问题和困境，然后董事长也在安慰她，不要着急。更让人震惊的是，她竟然称呼董事长为舅舅。
到这时我就明白了，原来她的背景不简单啊，竟然是董事长的外甥女，这事估计连部门领导都不知道。
后面她突然感觉到了背后有人，啪地从座位上站了起来，然后面对着我。我看她反应这么大，立马道歉说：“不好意思，打扰到你了。”她说：“你怎么一声不响地站在后面啊，把我吓一大跳。”
我说：“这么晚了还不走，看看你在干嘛啊。”接着她说：“马上就走了。”我很庆幸她没有怪罪我偷看到她的聊天信息，但我也知道像这种职场中的亲戚关系，是不适合拿出来说的，所以我对她的聊天内容绝口不提。
自从知道了她是董事长的外甥女之后，我就不敢对她有任何怠慢了，只要看到她有需要帮助的地方，就立马主动提供帮助。
有的时候，在食堂吃饭碰到她，我也很乐意坐到她旁边去，顺便和她唠几句闲话。看到别的同事对她不管不顾，还顺便说一下同事，让他不要这样冷落人家。
在快要转正的时候，我看到她在做转正答辩用的PPT，我主动将公司转正答辩用的PPT模板发给了她，并且还将我前几年用过的答辩PPT也发给她看了下。虽然我知道像她这种关系户，转正答辩就只是一个形式，但我还是借机向她提供了帮助。
就这样，在其他同事都对她一如既往地冷落的时候，我通过不断地在她面前献殷勤，和她的关系变得越来越好。
有一个周末，我约她去打羽毛球，她也答应了，在打完羽毛球一起吃饭的时候，趁着这自由轻松的氛围，我故意问了下她的家庭背景。
她也跟我坦白了，董事长确实就是她的亲舅舅，她的父亲在他40岁的时候就去世了，父亲去世之后，她就和母亲两个人一起生活，然后舅舅为他上学承担了所有的学费。她还说她父亲对她舅舅有恩，当初舅舅创业的时候，得到了她父亲不少的帮助，不然他的公司做不起来。
听她这么一说，我就更加震惊了，她这是公司的真大腿啊，我都为公司那些冷落她的同事而感到害怕，把她给得罪了，谁能有好日子过？
虽然知道了她这么多信息，但我仍然不敢在公司向同事提及她的背景，有时和同事聊天聊到她，我都只是随声附和，不敢多说，生怕说漏了嘴。
一年之后，她被调去了公司的另外一个核心部门，那时我就知道，她当初来我们部门，可能都只是练级的，但她偏偏在我们部门却遭受了那么多的冷落，几乎所有人都不把她当回事。
在职场当中，当我们无意中发现同事的秘密，该怎么办呢？第一，不管是为自己考虑，还是为同事考虑，都不要将秘密泄露出去，让其他的同事也知道。因为泄漏别人的秘密，既是对别人的极不尊重，还有可能会让自己贴上小人的标签。秘密这种东西，除了同事自己说出来之外，作为外人，最好不要去说。
第二，为同事保守秘密，其实是一件不容易的事，稍有不注意就有可能说漏了嘴，所以在与别人聊到同事相关的话题时，最好闭嘴少说话。就比如我在知道了女同事的秘密之后，每次和别人聊到她时，我都是很少说话。
第三，如果你能够为同事坚守秘密，更容易获得同事的信任，有时还会获得同事的感激。这样你们更容易发展成朋友关系，让你在职场中收获一个朋友。
所以我们在知道了同事的秘密之后，一定要懂得替同事保守秘密，最好是利用替同事保守秘密的这个契机，去获得同事的信任，然后去发展和他的深度关系，这样你的职场之路会顺畅很多。
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