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尽管科技行业正在经历裁员,但网络安全工作的需求仍然很高。 工作中可以获得的特定工作技能和证书网络更im对雇主来说,比大学学位更重要。 现有的专业人士,特别是那些在IT角色,可以成功地开始在网络安全的职业生涯电子工作的报酬通常在10万美元以上。
尽管大型科技公司裁员数千人,但对网络安全人员的强劲需求仍在持续。
这并不令人意外,因为在更为谨慎的经济环境下,网络安全被视为科技投资弹性更强的领域之一,尽管它也不能幸免于科技行业放缓的影响。但这是年轻专业人士、大学生和希望进行职业转型的工人关注的领域,因为从最大的公司到风投支持的初创公司,科技行业的劳动力在10年来首次大幅收缩。
网络安全劳动力分析网站CyberSeek的最新研究显示,截至去年12月,网络安全领域共有755,743个在线招聘信息。CyberSeek是由美国网络安全教育国家倡议、美国计算机行业协会(CompTIA)和劳动力市场研究公司Lightcast合作创建的。截至2021年12月的12个月期间,招聘人数为769736人,同比下降。但由于目前的供需比为每100个职位空缺68名员工,美国需要的近53万名网络安全人员逐年增加。
研究人员表示,这些数据强化了一个已经存在多年并将持续下去的趋势:网络人才短缺。如果所有这些职位都被填补,这将是一个巨大增长的劳动力市场。据估计,网络安全从业人员总数为110万,同比稳定增长。
以下是在网络安全领域从事职业需要知道的最重要的事情。
找工作的时候,你肯定会被问到你大学是学什么专业的。虽然网络安全不是大学普遍提供的专业,但有很多相关专业可以让你成为该领域工作的潜在候选人。最明显的比较是计算机科学,信息技术,软件开发,甚至企业管理。
Lightcast应用研究副总裁威尔·马科(Will Markow)说:“在学校里,你能找到越多的课程或其他教育机会,既学习IT的基础知识,也学习网络安全的基础知识,以及雇主越来越要求的一些特定的高价值、高增长技能,这将为你在进入就业市场时取得成功做好最好的准备。”
然而,这并不是一个具体的专业,而是雇主试图识别的技能。
求职者需要准备回答的问题不是他们的专业,而是“你在学位期间学到了什么,为你在网络安全领域的职业生涯做了什么准备?”Markow说。
在信息安全理论、网络管理和IT方面的技术技能是考生需要的一些基本知识,而较强的沟通和协作等软技能也很重要。但无论你是大学生还是已经在就业市场上的毕业生,都有很多其他的机会来获得进入这个领域所需的技能,主要是通过认证。
非盈利行业协会CompTIA的Security+证书是网络安全专业人士最受欢迎的入门级证书。通过获得Security+认证,专业人员将获得评估环境安全性、监控混合环境、响应安全事件等技能。其他通常要求的认证是EC-Council的认证道德黑客培训和GIAC的安全要领(GSEC)培训。
马科说:“网络安全是一个非常复杂的领域,雇主非常看重某些证书。”
一些最常见的入门级职位包括网络安全分析师、网络安全技术专家和网络犯罪分析师。这些职位更多地关注被定义为反应性工作的内容,例如,了解组织面临的威胁类型,并确定何时需要调查和补救威胁。
随着专业人员在网络安全职业生涯中的进步,目标是逐渐承担更积极主动的工作,帮助组织设计安全的数字基础设施。
现有的技术专业人士有很多机会进入这一领域,常见的启动平台包括其他IT职位,如网络管理、软件开发、系统工程甚至IT支持;而且是针对较低级别的网络阵地。
Markow说:“由于这些职位通常比该领域一些更高级的职位门槛更低,如果你能够瞄准其中一种认证,并获得CompTIA或其他提供商的其中一种入门级认证,那么你将有最大的机会在这些职位中找到机会。”
首先从更广阔的IT就业市场进入的方法也适用于新进入劳动力市场的人。Markow说:“如果你是从头开始,瞄准一些可以作为核心网络安全角色跳板的职位通常是有用的。”
网络安全工作的薪水也不错。
平均工资在10万到12万美元之间。
根据经验水平以及具体的角色,薪酬会有所不同。
“你可能不会从11万美元起薪,”马科说。“你的起价可能在7万至9万美元之间,这取决于你在这个国家的哪个地区。但随着你在网络安全领域的经验和进步,薪水会越来越高,越来越有吸引力。”
工作岗位集中在哪里也因地区和行业而异。这项新研究发现,到2022年,公共部门的网络安全职位需求增长了25%,达到45708个职位,增速高于私营部门,但与私营部门的710035个职位相比,总体上仍要少得多。Lightcast说,公共部门的职位需求趋势不是一年的现象,过去三年总共增长了58%。与此相关,华盛顿特区都会区占所有公共部门国内网络安全职位列表的19%。
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