婴儿潮:维多利亚的出生率徘徊在历史最低水平从人口统计学上讲，维多利亚可能会经历一段艰难时期。
根据联邦预算，本财政年度该州的人口只会增加3万人。
考虑到上个财政年度维多利亚州的人口减少了近4.5万人，这个数字相当温和——部分原因是18300人逃往其他司法管辖区，部分原因是数千名外国人返回自己的国家。
如果联邦财政部人口中心的研究人员是对的，那么移民到其他州的现象还会持续一段时间。财政部预计，到今年6月，维多利亚州将再流失17300人，到2023年6月底将流失5000人。
即使有这种迫近的州际迁徙，维多利亚的人口水平预计将恢复到流行病前的水平相当快。这在一定程度上是基于一个乐观的假设，即维多利亚人将恢复到流行病前的生育水平。
前财长彼得•科斯特洛(Peter Costello)曾在2002年敦促每个家庭“买一个给妈妈、一个给爸爸、一个给国家”。二十年过去了，这样的出生率在维多利亚几乎是不可想象的。
关于这场大流行的一个很少被讨论的症状是，维多利亚州的出生人数急剧下降，加剧了长期以来生育率的下降。原因很复杂。但根据澳大利亚统计局的数据，2020年，维多利亚州的生育率降至每位妇女只有1.43个孩子。这不仅是该州的历史新低，也是全国最低的。
从那时起，出生率有所回升，但还不够。维多利亚州**甚至在去年中期宣称，维多利亚州正处于生育高峰。但事实并非如此。维多利亚出生、死亡和婚姻协会公布的数据显示，2021年出生人数增加了2.4%，仅部分扭转了2020年4.9%的下降趋势。
有证据表明出生率再次下降。与2021年前三个月相比，2022年前三个月登记的婴儿数量下降了约1%，与2020年前三个月相比下降了13.4%。
联邦财政部预测，生育率将反弹至1.66，并在未来几年保持不变。但事情的发展趋势，是否会发生，看起来令人怀疑。
当你把所有这些加起来，再加上这个州的人口正在老龄化，维多利亚州可能是一个人口统计学上的定时炸弹，在未来几十年里没有足够的工人来维持这个地方的运转。
卫生部门的技能短缺问题已经特别严重，在全球短缺的背景下，维多利亚州目前正努力在国际上争夺护士、医生和其他卫生专业人员。
根据澳大利亚统计局的数据，二月份维多利亚州有10.18万个职位空缺。这比两年前的2020年2月，也就是疫情真正开始之前的4.21万个职位增加了一倍多。
周二，在巴拉瑞特举行的新闻发布会上，当被问及是否知道该州的失业率时，总理丹尼尔·安德鲁斯(Daniel Andrews)非常高兴地答应了。
“在维多利亚地区，这一比例为3%，”他表示。“全州的失业率为4.2%，略高于(全国)总体水平。”
安德鲁斯说，他不喜欢谈论充分就业。但如果这还不算充分就业，那肯定已经很接近了。
低失业率是个好问题。此外，在工资增长多年乏力之后，这意味着随着雇主竞相吸引员工，工人们终于有可能获得一些像样的加薪。
但这也表明，维多利亚需要更多地关注其目前面临的人口挑战。
在联邦方面，总理斯科特·莫里森承诺在五年内创造130万个新工作岗位。莫里森认为，他可以在不取消永久移民上限的情况下实现这一目标。下个财政年度，永久移民人数将达到16万人，其中包括109,900名技术移民。
对莫里森和安德鲁斯来说，这一切都是愉快的时机。当他们面对选民时，两人都将推动低失业率。但在5月21日的联邦选举和11月26日的州选举之后，这些挑战不会消失。
在某个时刻，作为一个国家，作为一个州，我们将需要进行严肃的对话，而不仅仅是通过移民计划让更多的人涌入来应对我们的人口挑战。
这将意味着通过增加儿童保育的机会，使年轻家庭更容易生孩子。这将意味着让人们更容易进入房地产市场，而不是面临孩子和房产之间的二元选择。
这些都是很难解决的问题。这些问题能否在当前的**气候下得到解决，则完全是另一个问题。
