实习生兼创业公司创始浓毛bgmbgmbgm照片Twitter见证了Soshals实习生瓦西姆·拉贾(Wasim Raja)与初创公司创始人克瑞塔思·米塔尔(Kritarth Mittal)之间的激烈职场分歧。拉贾指责这位创始人剥削他的工作，并扣留了他的津贴。在一篇详细的推特帖子中，拉贾声称米塔尔给他带来了不切实际的期望，甚至在他休息的时候也要求他不断更新，分配了过多的工作量，并最终拒绝支付他。根据Raja的说法，他与Soshals的联系始于米塔尔在Twitter上向他寻求前端开发机会。拉贾说:“我告诉他我正在进行通知期，作为最后一个学期的学生，我只能承诺兼职工作，最低津贴为1万美元。”
根据拉贾的说法，米塔尔同意做两个月的兼职实习，以评估他的表现和承诺，然后再考虑全职工作，没有提到任何债券或通知期。拉贾声称，米塔尔要求他为Soshals建立一个网站，作为招聘任务，但后来透露，该网站将在一周内启动。尽管拉贾很担心，但米塔尔认为这是沟通不周。Raja在网站上不知疲倦地工作，适应了无数的设计变化，面临着不切实际的最后期限。
当拉贾的期末考试开始时，他告诉管理层，他不会24小时待命，但会尽力满足要求。然而，米塔尔据称继续向拉贾施压，要求其更新，并设定了不合理的高期望。“最后，在忍受了一个月不切实际的期望和努力平衡我的全职工作之后，我做出了一个艰难的决定:辞职。不幸的是，创始人拒绝提供任何津贴，声称我没有赶上他的最后期限，他把这归咎于他自己的损失。”
与此同时，Kritarth Mittal反驳了这些指控，声称Raja花了18天完成了一项他估计只需要7个小时的任务。米塔尔还指责拉贾不接电话，无法联系，没有事先通知就辞职。米塔尔在推特上写道:“他总是设定错误的期望，然后最后把他的疲惫归咎于我。他甚至请了几天假(在加入公司后的一周内，他什么也没做)。我一直感到失望和担忧，但你知道我是如何处理这种情况的吗?”
米塔尔回应了拉贾的指控，称他是一个“糟糕的雇佣决定”，并分享了截图来支持他的说法。米塔尔声称，拉贾完成任务的时间要长得多，而且经常设定错误的期望。他认为扣留拉贾的津贴是合理的理由是他没有按时交货。这位创业公司的创始人还写道:“你怎么看?我怎么能处理得更好呢?截图证明了我是如何对待我的团队的，我是多么的体贴。我还能提高吗?在这场公开争吵之后，我应该考虑付钱给他吗?我愿意听听。做建议。谢谢你。”
社交媒体用户分享了他们对此事的想法和看法。大多数人建议米塔尔为加入团队的人安排一些测试。其他人则表示，双方之间的整个协议应该是书面的。“从双方的角度来看，我觉得最大的错误是没有得到任何书面的东西。有很多自由职业合同模板。在我看来，7个小时的像素完美承诺是一个危险信号。这样不切实际的时间表会让我感到不舒服，”一位用户写道。
另一位用户写道:“我完全能理解!有时候，激情比现实更重要，我们常常误认为我们的团队在使命中投入了太多!但这是对所有人的学习!最终，你的工作、愿景和业力总会让你茁壮成长!”
一条推特写道:“学习:在让别人上船之前，一定要先试一试。我的一个最好的客户在与我签约之前让我进行了为期两周的付费试用。”
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a News18.com的作家团队在探索科学、板球、科技、性别、宝莱坞的同时，为您带来互联网上的热门话题。阅读更多标签:news18-discovertwitter首次发布:2023年6月20日，18:49最后更新:2023年6月20日，18:49
